Évaluer et améliorer

Mesurer, évaluer n'est pas une chose aisée dans une domaine aussi qualitatif que la prévention des conflits et la gestion de la diversité.

Il est bon d'évaluer cependant, pour savoir où on est et avoir des repères objectifs. D’ailleurs, des villes proposent elles-mêmes des indicateurs dans le domaine de la diversité.

La prévention des conflits et la gestion de la diversité semble parfois un luxe, mais il faut attirer l'attention sur le coût des crises et l'évidence des signaux qui, pris en compte à temps, auraient pu à moindre coût permettre d'éviter la crise.

Terminons sur une note positive en gardant confiance dans la richesse et l'ouverture qu'apporte la diversité dans les décisions, la vie quotidienne, la compréhension de la vie.